2017年4月8日，由厉浙乐老师主讲的《机制智慧》北京站，
智慧开讲！海乐园领导层全体到场，
学习机制，沐浴智慧。
现场不仅有厉浙乐老师的智慧分享，
还有智慧晚会，教育大咖宁家老师分享育子心得
更有“智慧论剑”现场与学员互动，答疑解惑。
为现场学员呈现智慧与“美”的结合。
▌机制现场：
人人都有分红的权利，人人都有分红的欲望
课堂上，老师举了一个例子
假设一个美容店员工10人，月营业额30万，假设毛利30%，
如果从下个月开始，没有新的设备投入，没有新的人员增加，同样10人，月营业额超出30万
超出部分的毛利是不是几乎等同于净利。
服务业不同于制造业，只要超过30万，原来的店租，原来的人工成本，
都基本被这30万摊平了，
超过部分几乎就等同于净利。
如果从下个月起，店铺月营业额超过30万，
老板拿超过部分的15%给全员做分红，
不会导致公司少赚钱，只会让公司多赚钱。
任何管理都要遵循一个不变的原则:
把复杂的事情简单化,而不是反过来把简单的事情变复杂。
通过场学习分享，
晓芹人必定更加上下一心，
研究出更好的机制方法，
为实现大家共同的梦想而努力奋斗！！！
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